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【震驚】證券行業(yè)也有潛規(guī)則了？

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯：大耳朵圖圖 2021/07/29 17:00:53　字體：大 小

證券行業(yè)就是一個圍城，特別是底層營業(yè)部，外面的人擠著想進來，而里面的人卻一心想出去。鐵打的營業(yè)部流水的兵，作為沒名校背景沒爹媽護體的普通人，證券之路就免不了要從這里起步。

潛規(guī)則一：

底薪是有條件的。和任務(wù)掛鉤，告訴你的是5000，拿到手的是2500，只因為你只完成了50%的任務(wù)；客戶經(jīng)理的高薪都是神龍見首不見尾的，做客戶經(jīng)理之前，先問一下你自己，完不成任務(wù)時，拿著最低工資，扣掉社保和住房公積金估計就3000來塊的樣子，你有沒有勇氣撐下去？

潛規(guī)則二：

提成最低10%，但當(dāng)你進去后才發(fā)現(xiàn)，本該提成1000元的，只因你本月考核得了50分，只能拿到1000*0.50=500塊。

潛規(guī)則三：

好的薪酬制度可以讓員工自己算出自己每個月可以拿到多少錢，如果你進了一家薪酬制度隔三差五在變的公司，你是不知道你的工資該拿多少的。

潛規(guī)則四：
公司說你做到1000萬的資產(chǎn)，底薪就3500，做到1個億底薪就7500，實際上當(dāng)你真做到這么多資產(chǎn)的時候，你的任務(wù)也水漲船高了，可能你之前每個月的任務(wù)是新增100萬資產(chǎn)，但是當(dāng)你升級后，就需要每個月新增150萬或200萬的資產(chǎn)了。
雖然按著你的級別你應(yīng)該拿3500或7500的底薪，但是你只拿到了2500的底薪，只因你又沒有完成任務(wù)。
潛規(guī)則五：
證券公司銀行駐點客戶經(jīng)理的任務(wù)是一視同仁的，但是銀行的質(zhì)量卻是不一樣的。
有的銀行是黑土地，很能產(chǎn)出，有的銀行是鹽堿地，天天努力播種也不見得有產(chǎn)出，有的銀行是紅土地，一般不產(chǎn)出，一但產(chǎn)出就是好果子，好的網(wǎng)點別人是不會出來的，所以剛?cè)サ脑捵郧蠖喔！?/section>
潛規(guī)則六：
證券公司的考核隨行情變動，隨天氣變動，隨領(lǐng)導(dǎo)班子變動。
正所謂一朝天子一朝臣，但是絕不會隨你變動，不會因為有一大堆人離開了就有所變動。

有準備進入證券行業(yè)的同學(xué)要注意這些，沒有哪個行業(yè)會養(yǎng)著整天怨天尤人的人，加油吧！也有可能很多想進證券行業(yè)的朋友看到這篇文章開始猶豫了。沒關(guān)系，不論你進不進證券行業(yè)，這個證書都是百利而無一害的，因為現(xiàn)在很多企業(yè)招聘人員是都會看看你有沒有證券從業(yè)證書。所以說，這個證書也會成為你成功入職的砝碼！

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