24周年

財稅實務(wù) 高薪就業(yè) 學(xué)歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.50 蘋果版本:8.7.50

開發(fā)者:北京正保會計科技有限公司

應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點擊下載>

中級經(jīng)濟師《人力》必備知識點(50):勞動爭議當(dāng)事人舉證責(zé)任

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:hynnn 2020/09/18 13:57:19 字體:

成功的信念在人腦中的作用就如鬧鐘,會在你需要時將你喚醒,既然報名了中級經(jīng)濟師的考試,那就趕快來學(xué)習(xí)吧!正保會計網(wǎng)校為各位伙伴準(zhǔn)備了中級經(jīng)濟師《人力資源專業(yè)》必備知識點,助你高效備考。

中級經(jīng)濟師必備知識點

知識點50:勞動爭議當(dāng)事人和舉證責(zé)任(2)

二、勞動爭議當(dāng)事人的舉證責(zé)任

實行“誰主張,誰舉證”和“誰作決定,誰舉證”原則。

1.發(fā)生爭議時,當(dāng)事人對自己的主張有責(zé)任提供證據(jù)。

勞動者無法提供由用人單位掌握管理的與仲裁請求有關(guān)的證據(jù),仲裁庭可以要求用人單位在指定期限內(nèi)提供。

用人單位指定期限內(nèi)不提供的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。

2.在法律沒有具體規(guī)定舉證責(zé)任承擔(dān)時,仲裁庭可以根據(jù)公平原則和誠實信用原則,綜合當(dāng)事人舉證能力等因素確定舉證責(zé)任的承擔(dān)。

3.訴訟中的用人單位舉證責(zé)任

因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發(fā)生的勞動爭議,用人單位負(fù)舉證責(zé)任。

說明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,正保會計網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考,如有異議,請考生以官方網(wǎng)站公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!

正保會計網(wǎng)校2020年中級經(jīng)濟師招生正在進行中 !超值精品班、高效實驗班、無憂定制班等不同班型為你保駕護航,階段練習(xí)、全真模擬卷、專家答疑等等專項服務(wù)等你來!高效實驗班兩科聯(lián)報還送價值360元機考模擬系統(tǒng),還等什么?趕緊來購課,高效備考,就是現(xiàn)在!快來pick屬于你的經(jīng)濟師班型>>立即報名中級經(jīng)濟師課程

更多推薦:

陪你高效備考!2020年中級經(jīng)濟師教材思維導(dǎo)圖匯總

省時好幫手,這份中級經(jīng)濟師考試計算器使用指南請收好~

教你如何下載中級經(jīng)濟師課程講義 隨時翻看鞏固提高!


回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - m.yinshua168.com.cn All Rights Reserved. 北京正保會計科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號-7 出版物經(jīng)營許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號