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中級經(jīng)濟(jì)師《人力》每日一練:組織設(shè)計與組織文化(08.25)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯: 2021/08/25 08:59:47 字體:

備考是一個非常艱苦的過程,但是不要輕言放棄,否則對不起自己,逃避困難,只會讓困難越來越多,既然報名了2021年中級經(jīng)濟(jì)師,那就快點準(zhǔn)備吧!正保會計網(wǎng)校為您提供每日一練免費練習(xí),希望對您備考中級經(jīng)濟(jì)師有幫助!以下是中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》每日一練,快來練習(xí)吧~

單選題

組織設(shè)計與組織文化的關(guān)系,說法錯誤的是(?。?/p>

A、集權(quán)程度低的組織有利于培養(yǎng)平等、合作、參與的文化 

B、員工的多樣化程度低、以內(nèi)部招聘為主的組織傾向于擁有強調(diào)穩(wěn)定和連續(xù)性的文化 

C、強調(diào)合作的文化與強調(diào)嚴(yán)格的等級差異的績效評估體系是很難并存的 

D、不同級別間薪酬差別很大的薪酬體系適合于崇尚平等的文化 

查看答案解析
【答案】
D
【解析】
本題考查組織設(shè)計與組織文化。不同級別間薪酬差別很大的薪酬體系適合于強調(diào)等級的組織文化,而不適合崇尚平等的文化。一個期望培養(yǎng)合作氛圍的組織不應(yīng)該過分強調(diào)薪酬的功能性意義。

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