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(一)所有者和經(jīng)營者利益沖突與協(xié)調(diào)
所有者和經(jīng)營者之間的矛盾經(jīng)常發(fā)生:遠(yuǎn)有黃光裕陳曉生死相博;近有王石寶能系權(quán)力之爭。
為了協(xié)調(diào)這一利益沖突,通??梢圆扇∫韵路绞浇鉀Q:
1.解聘:所有者約束經(jīng)營者。
2.接收:市場約束經(jīng)營者。
3.激勵:股票期權(quán)和績效股。
【多選題】公司制企業(yè)可能存在經(jīng)營者和股東之間的利益沖突,解決這一沖突的方式有( )。
A.解聘
B.接收
C.收回借款
D.授予股票期權(quán)
【正確答案】ABD
【答案解析】協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營者利益沖突的方式包括:解聘、接收和激勵,其中激勵分為股票期權(quán)和績效股兩種,所以本題的答案是ABD。
【例題·單選題】某上市公司針對經(jīng)常出現(xiàn)中小股東質(zhì)詢管理層的情況,擬采取措施協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營者的矛盾。下列各項中,不能實現(xiàn)上述目的的是( )。
A.強化內(nèi)部人控制
B.解聘總經(jīng)理
C.加強對經(jīng)營者的監(jiān)督
D.將經(jīng)營者的報酬與其績效掛鉤
【正確答案】A
【答案解析】所有者與經(jīng)營者利益沖突的協(xié)調(diào),通??梢圆扇∫韵路绞浇鉀Q:
(1)解聘,這是一種通過所有者約束經(jīng)營者的辦法,所有者對經(jīng)營者予以監(jiān)督,如果經(jīng)營者績效不佳,就解聘經(jīng)營者。因此,選項BC不是本題答案;
(2)接收,這是一種通過市場約束經(jīng)營者的辦法;
(3)激勵,激勵就是將經(jīng)營者的報酬與其績效直接掛鉤,以使經(jīng)營者自覺采取能夠提高所有者財富的措施。因此,選項D不是本題答案。運用排除法可知,答案為A。
(二)所有者和債權(quán)人的利益沖突與協(xié)調(diào)
所有者可能要求經(jīng)營者改變舉債資金的原定用途,將其用于風(fēng)險更高的項目;
所有者可能在未征得現(xiàn)有債權(quán)人同意的情況下,要求經(jīng)營者舉借新債。
解決措施:
1.限制性借債;
2.收回借款或停止借款
【例題·單選題】下列各項中,關(guān)于所有者與債權(quán)人之間矛盾的說法中不正確的是( )。
A.發(fā)行新債是所有者損害債權(quán)人利益的方式
B.通過合同實施限制性借款是防止所有者損害債權(quán)人利益的方式
C.將借款改變用途,投資于比債權(quán)人預(yù)計風(fēng)險高的項目是所有者損害債權(quán)人利益的方式
D.市場對公司強行接收或吞并可以防止所有者損害債權(quán)人利益
【正確答案】D
【答案解析】市場對公司強行接收或吞并可以解決所有者與經(jīng)營者的利益沖突,來自市場的約束,與所有者和債權(quán)人的矛盾無關(guān)。
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