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注會考試《公司戰(zhàn)略與風險管理》知識點：企業(yè)文化
為了方便備戰(zhàn)2013注冊會計師考試的學員，中華會計網(wǎng)校論壇學員精心為大家分享了注冊會計師考試各科目里的重要知識點，希望對廣大考生有幫助。
| 主要風險 | 1、缺乏積極向上的企業(yè)文化，可能導致員工喪失對企業(yè)的信心和認同感，企業(yè)缺乏凝聚力和競爭力 2、缺乏開拓創(chuàng)新、團隊協(xié)作和風險意識，可能導致企業(yè)發(fā)展目標難以實現(xiàn)，影響企業(yè)持續(xù)發(fā)展 3、缺乏誠實守信的經(jīng)營理念，可能導致舞弊事件的發(fā)生，造成企業(yè)損失，影響企業(yè)信譽 4、忽視企業(yè)間的文化差異和理念沖突，可能導致并購重組失敗 | |
| 管控措施 | 企業(yè)文化的建設(shè) | 1、采取切實有效的措施，積極培育具有自身特色的企業(yè)文化，引導和規(guī)范員工行為，打造以主業(yè)為核心的企業(yè)品牌，形成整體團隊的向心力，促進企業(yè)長遠發(fā)展 2、培育體現(xiàn)企業(yè)特色的發(fā)展愿景、積極向上的價值觀、誠實守信的經(jīng)營理念、履行社會責任和開拓創(chuàng)新的企業(yè)精神，以及團隊協(xié)作和風險防范意識 3、根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和實際情況，確定文化建設(shè)的目標的內(nèi)容，形成企業(yè)文化規(guī)范 4、董事、監(jiān)事、經(jīng)理和其他高級人員應(yīng)當在企業(yè)文化建設(shè)中發(fā)揮主導和垂范作用 5、企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)當融入生產(chǎn)經(jīng)營全過程，做到文化建設(shè)與發(fā)展戰(zhàn)略的有機結(jié)合 |
| 企業(yè)文化的評估 | 1、建立企業(yè)文化評估制度 2、企業(yè)文化評估應(yīng)重點關(guān)注董事、監(jiān)事、經(jīng)理和其他高級管理人員在企業(yè)文化建設(shè)中的責任履行情況，全體員工對企業(yè)核心價值觀的認同感、企業(yè)經(jīng)營管理行為與企業(yè)文化的一致性、企業(yè)品牌的社會影響力等 3、重視企業(yè)文化評估結(jié)果，鞏固和發(fā)揚成果，針對發(fā)現(xiàn)的問題采取措施加以改時進 | |
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