2023年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試《戰(zhàn)略》練習(xí)題精選（十一）

讓堅(jiān)持成為一種習(xí)慣，讓放棄成為一種奢侈。不是我們沒有努力，而是我們?cè)谂Φ穆飞蠜]有堅(jiān)持下去，放棄很容易，可成功后的喜悅是放棄者所體會(huì)不到的。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校已經(jīng)為大家整理了注會(huì)《戰(zhàn)略》練習(xí)題，趕緊行動(dòng)起來吧！

多選題

經(jīng)理人在經(jīng)營(yíng)管理中有時(shí)會(huì)違背忠誠(chéng)和勤勉義務(wù)，從而導(dǎo)致內(nèi)部人控制問題。下列選項(xiàng)中，屬于違背勤勉義務(wù)導(dǎo)致的內(nèi)部人控制問題的主要表現(xiàn)有（?。?。

A、索普公司為某公司提供反擔(dān)保，年報(bào)未能及時(shí)披露  

B、湘情公司董事長(zhǎng)個(gè)人權(quán)限過大，影響董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)及股東大會(huì)發(fā)揮作用  

C、友用公司上市以來平均資產(chǎn)負(fù)債率僅為14.2%，現(xiàn)金比率高達(dá)65%，遠(yuǎn)高于行業(yè)平均水平  

D、中福公司管理層通過關(guān)聯(lián)交易將上市公司資產(chǎn)轉(zhuǎn)移至個(gè)人控制公司  

多選題

甲公司是一家國(guó)有企業(yè)，依據(jù)規(guī)定進(jìn)行國(guó)企改革，在改革過程中出現(xiàn)“內(nèi)部人控制”的問題。下列選項(xiàng)中，屬于國(guó)企改革過程中“內(nèi)部人控制”問題的主要表現(xiàn)有（?。?。

A、國(guó)有資產(chǎn)流失  

B、過高的在職消費(fèi)  

C、信息披露不完整、不及時(shí)  

D、會(huì)計(jì)信息失真 

多選題

彩冠公司的大股東擁有絕對(duì)影響力，多數(shù)小股東只擁有名義上的控制權(quán)。為了保護(hù)中小股東的權(quán)益，該公司可以采用的制度有（　）。

A、累積投票制  

B、表決權(quán)排除制度  

C、股東退出機(jī)制  

D、小股東的代理投票權(quán)制度 

多選題

（2021年）亞奧公司是一家生產(chǎn)各類工程機(jī)械的上市公司，其終極股東為尚榮公司，2015～2016年間，亞奧公司存在的“內(nèi)部人控制”問題多次被媒體曝光。下列各項(xiàng)中，屬于該公司“內(nèi)部人控制”問題表現(xiàn)的有（?。?/p>

A、將其生產(chǎn)的挖掘機(jī)、起重機(jī)以低于市場(chǎng)價(jià)格的價(jià)格出售給尚榮公司  

B、未經(jīng)正常審批程序投資房地產(chǎn)業(yè)，造成巨額虧損  

C、部分關(guān)聯(lián)交易未向投資者和社會(huì)公眾披露  

D、為尚榮公司對(duì)外借款違規(guī)擔(dān)保人民幣2億元 

多選題

甲公司是一家生產(chǎn)冰箱產(chǎn)品的上市公司，由于目前經(jīng)營(yíng)壓力較小，公司管理層出現(xiàn)了松懈、不思進(jìn)取的狀況，違背了對(duì)股東負(fù)有的勤勉義務(wù)。下列選項(xiàng)中，屬于違背勤勉義務(wù)導(dǎo)致的內(nèi)部人控制問題的主要表現(xiàn)的有（?。?/p>

A、過高的在職消費(fèi)  

B、建設(shè)個(gè)人帝國(guó)  

C、敷衍偷懶不作為  

D、財(cái)務(wù)杠桿過度保守 

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