新用戶掃碼下載求職簡歷這樣寫，想不被約面試都難！
俗話說“好的簡歷是職業(yè)輝煌路上的敲門磚。”簡歷就是我們向用人單位介紹和推銷自己的，是求職的第一步。想要在第一道關(guān)口不被刷下去，首先就要下功夫讓自己的簡歷能在2秒內(nèi)抓住對(duì)方的眼球。那么究竟是怎樣的一份簡歷能起到如此效力呢？往往一份好的簡歷都有以下五大特征。
1、照片
不得不承認(rèn)，尤其是大公司，基本上90%的HR在打開一份簡歷之后，第一眼看的就是簡歷上的照片，而對(duì)于你的第一印象也源自于這張照片。根據(jù)調(diào)查顯示，顏值在求職招聘當(dāng)中的作用僅次于學(xué)歷、工作年限、薪資要求這類硬性指標(biāo)，所以千萬不要低估簡歷照片，因此建議可以在求職簡歷上附上一張自己較為滿意，積極正能量且不浮夸的照片，或者證件照也不是不行。
2、簡單有力
切記不要把自己的簡歷做的花里胡哨，甚至像論文一樣還搞個(gè)封面出來，這完全沒必要，HR看來就是在浪費(fèi)她時(shí)間，并不會(huì)覺得多么高大上。標(biāo)新立異要慎重，最佳做法就是以一頁A4紙即可，排版清晰明了，同類內(nèi)容歸為一節(jié)點(diǎn)。
3、有放失、有重點(diǎn)
了解自己求職的崗位要求。要有的放失，比如自己應(yīng)聘的是會(huì)計(jì)工作，肯定是要求熟悉會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)等，所以咱就不要再把自己英語過了8級(jí)，英語口語多厲害啦。因?yàn)槟阒挥幸粡埣埖幕I碼，要知道寫哪些東西上去才是與自己應(yīng)聘的崗位匹配度要高，比如有哪些本行業(yè)相關(guān)證書，精通相關(guān)軟件等到，簡單來說就是說重點(diǎn)少廢話。工作內(nèi)容寫3-5點(diǎn)即可，把關(guān)鍵的工作內(nèi)容寫清楚，以及工作成績加以描述，讓人一眼就可以看出你的優(yōu)勢(shì)與才能。
4、時(shí)間倒序
我們簡歷上一般都會(huì)填寫自己的培訓(xùn)經(jīng)歷，工作經(jīng)歷，獲獎(jiǎng)經(jīng)歷等，這個(gè)一般以倒序的方式來描述，讓HR更容易快速的獲取到重要信息。
5、自我評(píng)價(jià)
一定要自信但不要浮夸。通常在100字左右為宜，過于冗長、格式化、大眾話的自我評(píng)價(jià)反而會(huì)起到喧賓奪主的作用，使HR分散注意，一跳而過，容易忽視主要內(nèi)容。可以針對(duì)應(yīng)聘的崗位，有所強(qiáng)調(diào)，充分表達(dá)你的才能，最重要的是要與前面寫的內(nèi)容前呼后應(yīng)。
更多推薦：
10節(jié)職場(chǎng)小白進(jìn)階課
全套會(huì)計(jì)實(shí)操精選課
10節(jié)實(shí)操&管理精選課
7天審計(jì)精選課
學(xué)員：Y**
個(gè)人情況：沒接觸過財(cái)務(wù)工作獲OFFER：北京金羅馬物業(yè)有限公司/會(huì)計(jì)崗薪資：6500元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
學(xué)員：L**
個(gè)人情況：大專學(xué)歷 無會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)獲OFFER：某進(jìn)出口貿(mào)易公司/會(huì)計(jì)薪資：5500元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
學(xué)員：白**
個(gè)人情況：創(chuàng)業(yè)失敗 轉(zhuǎn)行審計(jì)獲OFFER：排名前二十的事務(wù)所/審計(jì)薪資：5000-6000元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
學(xué)員：L**
個(gè)人情況：大專非會(huì)計(jì)專業(yè)獲OFFER：鐵路通信信號(hào)股份有限公司/財(cái)務(wù)薪資：6000元/月查看會(huì)計(jì)晉升方案
限時(shí)免費(fèi)資料
-
簡歷模板
-
免費(fèi)課程
-
求職秘訣
-
面試問題
-
財(cái)務(wù)報(bào)表
-
賬務(wù)處理
加入就業(yè)小分隊(duì)
掃碼找組織
財(cái)會(huì)備考工具
掃一掃關(guān)注
京公網(wǎng)安備 11010802023314號(hào)
提交成功！
