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勞動者試用期工資不得低于本單位同崗位最低檔工資或者合同約定工資的80%，切不得低于單位所在地最低工資標準
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同學，你好，因為上年該職位的平均工資是4200，試用期不能氏于4200*80%，不能低于最紙工資標準2300，所以應(yīng)該是4200*80%
2020 11/30 15:52
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【知識點】失業(yè)保險
問題：什么是和80%而不是最低工資比較的
答：勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者勞動合同約定工資（試用期滿后工資）的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。
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