00:10:00
問題已解決
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金哪個(gè)是違法接觸勞動(dòng)合同時(shí)支付的
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時(shí)問隨時(shí)答
同學(xué)你好，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金哪個(gè)是違法接觸勞動(dòng)合同時(shí)支付的——賠償金；
2021 05/13 18:00
閱讀 40 溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時(shí)問隨時(shí)答 閱讀 40
描述你的問題，直接向老師提問相關(guān)問答
查看更多-
老師請(qǐng)問一下這一題的選項(xiàng)D為什么是錯(cuò)的呢？一般情況下如果公司提出解除勞動(dòng)合同的話，公司應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，這沒錯(cuò)的。但是不是如果公司是違法的，然后解除勞動(dòng)合同的，他就要向勞動(dòng)者支付兩倍的賠償金，然后支付了賠償金就不用支付了補(bǔ)償金是不是這個(gè)意思呢？如果不是違法解除的話，他就要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。是這個(gè)意思嗎？
490 -
用人單位合法解除勞動(dòng)合同的情況下，支付了賠償金后需不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？ 用人單位非法解除勞動(dòng)合同的情況下，支付賠償金 需不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？
494
-
勞動(dòng)合同到期，單位不續(xù)簽，也要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎？
541
-
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償金有什么區(qū)別？
149
-
用人單位違反規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的 2 倍向勞動(dòng)者支付賠償金，支付了賠償金的，不再支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。賠償金的計(jì)算年限自用工之日起計(jì)算。
老師，這句話的意思是我可以要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，或者要賠償金，但賠償金是2倍，那誰都會(huì)要賠償金的啦
936
趕快點(diǎn)擊登錄
獲取專屬推薦內(nèi)容
意見反饋
