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答：大體上來說，工資表中的個稅是需要計提的。一般來說，企業(yè)對于支付給員工的工資，必須遵守相關(guān)法律法規(guī)，計算支付的個人所得稅，按照規(guī)定在每月實行計提，并繳納當(dāng)月應(yīng)繳納的個稅。 計提個稅時，應(yīng)當(dāng)充分考慮工資收入變動情況，以及個人起征點、減免稅等參數(shù)，以形成合理的計提方案，以保證計提個稅的準(zhǔn)確性。同時，對于影響個人所得稅計算的因素，還包括發(fā)放的福利性津貼、福利性禮品、獎金以及勞務(wù)報酬等。 此外，個稅不僅僅限于企業(yè)支付給員工的工資收入，還包括投資收益、租金收入、出售資產(chǎn)所產(chǎn)生的收益等，都必須計提個稅，并盡快繳納。 拓展知識：稅收是國家行政管理的重要手段。國家制定稅收政策，加大稅收負擔(dān)，也可以促進社會的均衡發(fā)展，增加社會的活力，為政府的穩(wěn)定運行提供良好的支撐。