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根據(jù)《中華人民共和國勞動法實施條例》，勞務派遣企業(yè)和用人單位異地施工的，應當向原登記地的勞動行政部門辦理勞務派遣備案。申報時，勞務派遣企業(yè)需向勞動行政部門提交以下資料：1.勞務派遣備案申請書；2.勞務派遣協(xié)議；3.用人單位證明文件；4.派遣員工個人身份證復印件；5.用人單位營業(yè)執(zhí)照復印件。申請材料審查合格后，勞動行政部門簽發(fā)《勞務派遣備案通知書》，根據(jù)《通知書》規(guī)定的時間，勞務派遣企業(yè)可以正式開展勞務派遣業(yè)務。 拓展知識： 勞務派遣備案的有效期一般是三年，周期內提供的勞務派遣人員應當在派遣地繳納社會保險費和個人所得稅。申報材料審查后，原勞動行政部門將檔案審核審批結果及時傳真至派遣地勞動行政部門，派遣地勞動行政部門收到傳真后，隨即審核備案檔案，辦理完成后開具派遣備案書，標明派遣企業(yè)名稱、派遣地社會保險登記證編號及有效期等，派遣地社會保險登記證編號及有效期等，派遣企業(yè)在派遣地可以正式開展派遣業(yè)務。