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根據(jù)國(guó)家相關(guān)的社會(huì)保障和養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)，男職工滿60歲，社保不滿15年的情況，需要由職工本人去主動(dòng)申請(qǐng)社會(huì)保障機(jī)構(gòu)給他領(lǐng)取社會(huì)保障金，并會(huì)按照社?；鹧a(bǔ)助的月份對(duì)對(duì)應(yīng)的社會(huì)保障金進(jìn)行調(diào)整。除了申請(qǐng)社保，還需要按照規(guī)定每年申報(bào)補(bǔ)繳社保費(fèi)用，補(bǔ)助社會(huì)保障金，直到社保費(fèi)達(dá)到15年以上，才能滿足法定條件、享受到對(duì)應(yīng)的養(yǎng)老金等社會(huì)福利待遇。 除了提及的社會(huì)保障和養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)之外，還有更多的社會(huì)保障和養(yǎng)老保險(xiǎn)政策供大家參考，比如：失獨(dú)人士社會(huì)保障、孤老補(bǔ)貼、農(nóng)村低保等。這些政策的出臺(tái)，不僅是為了保障市民的基本生活，還是出于關(guān)心和關(guān)愛(ài)，為窮困老人們提供更多的社會(huì)幫助。