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根據(jù)中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部的規(guī)定，申請(qǐng)失業(yè)金的員工必須滿足以下條件： 1、 年滿16周歲（含16周歲），滿15周歲以下的兒童不能申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。 2、 非自愿離職，即通過(guò)公司正式的離職程序，由相關(guān)機(jī)構(gòu)出具證明，支付正常的離職補(bǔ)償?shù)膯T工。 3、在連續(xù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月及以上，且最近一次繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)不超過(guò)15個(gè)月（含15個(gè)月）。 4、沒(méi)有違反勞動(dòng)紀(jì)律，沒(méi)有被解聘、自動(dòng)離職或因違法被依法處分，沒(méi)有主動(dòng)中斷就業(yè)的。 5、符合政府規(guī)定的其他條件。 拓展知識(shí)：失業(yè)金領(lǐng)取一般有三種形式，一種是國(guó)家財(cái)政出錢(qián)，另一種是個(gè)人賬戶自己出錢(qián)，最后一種是個(gè)人賬戶和國(guó)家財(cái)政雙向出錢(qián)。由于政策及形式的不同，各地有所區(qū)別，領(lǐng)取失業(yè)金時(shí)需要符合本地政策，并遵守失業(yè)保險(xiǎn)管理規(guī)定。