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基本上來講,勞務(wù)合同簽訂的基本工資與申報的稅款是一樣的。一般來說，根據(jù)勞務(wù)合同約定的基本工資作為稅款繳納的依據(jù)。稅務(wù)機關(guān)根據(jù)勞務(wù)合同明確的基本工資處理職工及企業(yè)之間的稅務(wù)繳納，基本工資簽訂的是職工和企業(yè)之間的約定，由企業(yè)按勞務(wù)合同所定的基本工資根據(jù)稅務(wù)法規(guī)所確定的范圍繳納企業(yè)所得稅、個人所得稅和社會保險費，以及做一定的報表，完成稅款申報。 拓展知識： 當(dāng)然，企業(yè)不能以勞務(wù)合同所定的基本工資作為稅務(wù)繳納的唯一依據(jù)。稅務(wù)機關(guān)還可以根據(jù)職工實際收入的相關(guān)證據(jù)（如工資流水），對職工的稅務(wù)繳納進行調(diào)整。在調(diào)整時，稅務(wù)機關(guān)要求企業(yè)根據(jù)實際情況重新提交新的勞務(wù)合同和工資流水，以及繳納齊全的稅款。