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:應(yīng)付職工薪酬有哪些二級(jí)科目?
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速問速答您好,應(yīng)付職工薪酬的編碼一般為2211,下面是范例:
2211 應(yīng)付職工薪酬
221101 應(yīng)付職工薪酬——職工工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼
22110101 應(yīng)付職工薪酬——職工工資
22110102 應(yīng)付職工薪酬——工資
22110203 應(yīng)付職工薪酬——津貼
22110204 應(yīng)付職工薪酬——補(bǔ)貼
221102 應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
221103 應(yīng)付職工薪酬——五險(xiǎn)一金
22110301 應(yīng)付職工薪酬——醫(yī)療保險(xiǎn)
22110302 應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險(xiǎn)
22110303 應(yīng)付職工薪酬——失業(yè)保險(xiǎn)
22110304 應(yīng)付職工薪酬——工傷保險(xiǎn)
22110305 應(yīng)付職工薪酬——剩余保險(xiǎn)
22110306 應(yīng)付職工薪酬——住房公積金
221104 應(yīng)付職工薪酬——工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)
22110401 應(yīng)付職工薪酬——工會(huì)經(jīng)費(fèi)
22110402 應(yīng)付職工薪酬——職工教育經(jīng)費(fèi)
221105 應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性職工福利
221106 應(yīng)付職工薪酬——辭退福利
221107 應(yīng)付職工薪酬——其他與獲得職工提供服務(wù)相關(guān)支出。
2017 09/13 22:28
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