00:10:00
問題已解決
調休工資如何計算，比如現(xiàn)在補以前月份調休工資4天，是按照本月應出勤天數(shù)計算嗎，底薪5000，應補調休工資=5000/18*4？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
您好， 是的 就是這么算的
2023 02/07 12:09
84784956 
2023 02/07 12:10
應出勤天數(shù)不用加上調休天數(shù)吧
84784956
2023 02/07 12:11
調休工資一般是按照補發(fā)調休工資當月的應出勤天數(shù)是嗎
東老師 
2023 02/07 12:12
調休工資一般是按照補發(fā)調休工資當月的應出勤天數(shù)的
84784956
2023 02/07 12:13
如果是有補發(fā)好幾個月的調休工資，是要分開計算嗎，分別對應到補發(fā)對應的月份計算應出勤天數(shù)嗎
84784956
2023 02/07 12:13
那我上面那個計算是否就有問題了5000/18*4？
東老師
2023 02/07 12:15
你們是雙休嗎? ?我們都是這么算的? 應發(fā)工資/21.75天*調休工資填數(shù)
84784956
2023 02/07 12:16
我們是雙休，但是應出勤天數(shù)按照每個月應出勤計算，沒有按照國務院規(guī)定的21.75
東老師
2023 02/07 12:16
哦，那你可以按照每個月出勤填數(shù)算
閱讀 589
描述你的問題，直接向老師提問
352
意見反饋
