问题已解决
4月份公司有位同事離職,上班最后一天是4月14號,那我跟他計算4月份的工資的時候是應(yīng)該按9天出勤,還是應(yīng)該按10天出勤,公司的工資核算是按月工資除以21.75再乘上實際出勤時間
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答 阅读 394
4月份公司有位同事離職,上班最后一天是4月14號,那我跟他計算4月份的工資的時候是應(yīng)該按9天出勤,還是應(yīng)該按10天出勤,公司的工資核算是按月工資除以21.75再乘上實際出勤時間