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發(fā)工資的次月才申報(bào)個(gè)稅。

為什么??？不是發(fā)放4月工資嘛？在15號(hào)申報(bào)前，已經(jīng)知道4月份的工資了吖

那分錄咋做？6月才計(jì)提4月？5月做發(fā)放4月的工資分錄？

依據(jù)現(xiàn)行《個(gè)人所得稅法》第九條規(guī)定：扣繳義務(wù)人每月所扣的稅款，自行申報(bào)納稅人每月應(yīng)納的稅款，都應(yīng)當(dāng)在次月十五日內(nèi)繳入國(guó)庫(kù)，并向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送納稅申報(bào)表。將于2019年1月1日起實(shí)施的新《個(gè)人所得稅法》第十四條規(guī)定：扣繳義務(wù)人每月或者每次預(yù)扣、代扣的稅款，應(yīng)當(dāng)在次月十五日內(nèi)繳入國(guó)庫(kù)，并向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送扣繳個(gè)人所得稅申報(bào)表。因此，扣繳義務(wù)人應(yīng)該在發(fā)放工資代扣個(gè)人所得稅的次月15日內(nèi)辦理申報(bào)。 2、如果扣繳單位前期未按上述規(guī)定操作，存在“當(dāng)月代扣的個(gè)人所得稅，當(dāng)月申報(bào)并繳納”的情況，那么就需要將扣繳申報(bào)期限調(diào)整為支付所得的月度終了后十五日內(nèi)辦理扣繳申報(bào)。 3、如果沒(méi)有按照稅法規(guī)定期限申報(bào)，當(dāng)2019年1月1日個(gè)人所得稅新稅制及專(zhuān)項(xiàng)附加扣除實(shí)施時(shí)，扣繳單位申報(bào)期限有差異，就會(huì)產(chǎn)生數(shù)據(jù)歸集交叉，對(duì)納稅人按規(guī)定享受個(gè)人所得稅專(zhuān)項(xiàng)附加扣除政策有所影響。

4月份的工資，4月份計(jì)提，然后5月份支付，6月份申報(bào)個(gè)稅。

那就是其實(shí)不是按照自然人電子稅務(wù)局那里的月份計(jì)提了。因?yàn)?月申報(bào)4月，那我3月就要計(jì)提了，4月發(fā)放。 那我可能做錯(cuò)了，我是現(xiàn)在申報(bào)4月，按照自然人電子稅務(wù)4月這個(gè)節(jié)點(diǎn)計(jì)提，然后5月看到流水就發(fā)放工資了。

這個(gè)月申報(bào)的是4月份發(fā)下去的，你申報(bào)的是4月份計(jì)提的，是這個(gè)意思吧。

這個(gè)月申報(bào)的是4月份發(fā)下去的，你申報(bào)的是4月份計(jì)提的，是這個(gè)意思吧。 是啊，我是看到流水做發(fā)放分錄。假如5.15發(fā)放4月工資2000，那現(xiàn)在不是剛好申報(bào)2000嘛，那我就按照4月計(jì)提，5月打印流水看到發(fā)放2000，我就做發(fā)放的分錄了

你好，那你這個(gè)是提前申報(bào)了一個(gè)月。

提前申報(bào)了一個(gè)月，可以的嘛？

可以的，只要你單位職工不申訴就行。

4月份的工資，4月份計(jì)提，然后5月份支付，6月份申報(bào)個(gè)稅。 老師，我明白了，6月申報(bào)是5月發(fā)放的，其實(shí)自然人電子稅務(wù)局里面的那個(gè)5月就是發(fā)放數(shù)，而我是按照那個(gè)5月去計(jì)提，下個(gè)月發(fā)放。。因?yàn)槲姨崆吧陥?bào)了

之前呆的公司，人資部每個(gè)月15號(hào)前就會(huì)核對(duì)上一個(gè)月的工資出來(lái)的，然后每次都是前一個(gè)月計(jì)提，后一個(gè)月發(fā)放，也剛剛好能夠?qū)ι狭魉?。?jì)提數(shù)也對(duì)的。。。。。搞這個(gè)都蒙圈完了

之前的公司也做錯(cuò)了，他做錯(cuò)了提前申報(bào)了。

老師，提前，延后一個(gè)月申報(bào)，都不影響我當(dāng)月計(jì)提，次月發(fā)放的分錄嘞。好像都是一樣的。

是的是的，不管你哪一個(gè)月申報(bào)，你當(dāng)月計(jì)提當(dāng)月的呀。

發(fā)放也不影響，看到流水就發(fā)放

是的對(duì)的，你賬務(wù)處理不影響。

好的，謝謝

不用客氣，工作愉快