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不要等待機(jī)會(huì),而要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)。每一個(gè)通過初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試的人都在背后付出了辛勤的汗水,我們現(xiàn)在能做的就是抓住時(shí)間,做好規(guī)劃,正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校已經(jīng)為大家整理了練習(xí)題,趕緊行動(dòng)起來,為2020年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試交一份滿意的答卷吧!
單選題:
甲公司通過簽訂服務(wù)期協(xié)議將尚有4年勞動(dòng)合同期限的職工劉某派出參加6個(gè)月的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),甲公司提供10萬元專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。雙方約定,劉某培訓(xùn)結(jié)束后須在甲公司工作滿5年,否則應(yīng)向公司支付違約金。劉某培訓(xùn)結(jié)束工作2年時(shí)因個(gè)人原因向公司提出解除勞動(dòng)合同。下列關(guān)于劉某服務(wù)期約定及勞動(dòng)合同解除的表述中,正確的是(?。?/p>
A.雙方不得在服務(wù)期協(xié)議中約定違約金
B.5年服務(wù)期的約定因超過勞動(dòng)合同剩余期限而無效
C.劉某可以解除勞動(dòng)合同,但甲公司有權(quán)要求其支付違約金
D.服務(wù)期約定因限制了劉某的自主擇業(yè)權(quán),因此該約定無效
選項(xiàng)A,服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議中可以約定違約金;選項(xiàng)B,勞動(dòng)合同期滿,但是用人單位與勞動(dòng)者約定的服務(wù)期尚未到期的,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至服務(wù)期滿;雙方另有約定的,從其約定。
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