求職者面試怎么做才不會(huì)被拒絕?
有求職者問面試被拒絕后要如何再爭???其實(shí),求職者最該考慮的是,怎么面試不會(huì)被拒絕,而不是做亡羊補(bǔ)牢的事情。那求職者怎么面試不會(huì)被拒絕呢?
做好以下四點(diǎn),很少面試官會(huì)拒絕你:
1、目標(biāo)專注
找工作最忌“病急亂投醫(yī)”,求職者即使再著急,都應(yīng)有針對(duì)性地投遞簡歷,切忌盲目亂投。因?yàn)榧幢闶呛啔v通過篩選,面試環(huán)節(jié)不好好準(zhǔn)備的話,也是徒勞無功的。
2、禮貌接聽電話
接電話是一個(gè)小動(dòng)作,但面試通知電話是HR與求職者的首次“親密接觸”,這次給彼此的留下的印象非常重要,因此求職者在接到HR的通知電話,要注意禮貌,如果不方便接聽,可以禮貌地告知情況,并且表示稍后在方便時(shí)自己會(huì)主動(dòng)和HR聯(lián)系。如果確實(shí)在時(shí)間上不合適,可以說明原因,并根據(jù)情況約定其他面試時(shí)間。
3、知己知彼
在接到面試通知電話后,求職者去面試前必須對(duì)公司的情況、公司招聘的崗位職責(zé)和任職要求要非常熟悉,再對(duì)自己進(jìn)行分析,自己是否能承擔(dān)這樣的職責(zé)、是否能符合該崗位的要求,這樣才能沉著應(yīng)對(duì)各種面試問題。而且,對(duì)相關(guān)行業(yè)、崗位有深入了解,也能使自己表現(xiàn)得更加專業(yè)。
4、擺正心態(tài)
面試確實(shí)是找工作中非常重要的環(huán)節(jié),求職者重視一些也是無可厚非的,但如果得失心太重,可能會(huì)導(dǎo)致發(fā)揮失常,因此一定要擺正態(tài)度,把每一次面試當(dāng)做一次鍛煉、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。面試過程中,也要秉持謙虛的態(tài)度,不要狂妄自負(fù),雙方應(yīng)保持互相尊重的和諧氛圍。過于情緒化的表現(xiàn)對(duì)求職成功有害無益。
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