延遲退休可能會(huì)落地，有人歡喜有人愁

延遲退休確定即將落地有2類人睡著都笑，延遲退休還是要執(zhí)行的。這個(gè)問題牽動(dòng)著太多人的利益，所以一直沒有確定的時(shí)間表。因?yàn)閲?guó)家人口已經(jīng)進(jìn)入了老齡化，老齡化帶來的問題越來越嚴(yán)重，延遲退休、經(jīng)濟(jì)下滑導(dǎo)致的就業(yè)率下降，以及低結(jié)婚率和低生育率等現(xiàn)象，都動(dòng)搖了人們對(duì)養(yǎng)老基金的信心，有些人甚至不得不放棄繳納社?；?。

一、延遲退休對(duì)誰的影響最大?

如果推遲到2027年實(shí)施，那么1967年出生的男性、1972年出生的女性干部以及1977年出生的女性工人將首當(dāng)其沖面對(duì)挑戰(zhàn)。無論采取哪種方式，無論從哪一年開始，延遲退休都是不可避免的現(xiàn)實(shí)，無法逃避。

1、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

對(duì)于那些握有實(shí)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)來說，權(quán)力就是他們的精神飯碗。在職時(shí)，人們紛紛巴結(jié)，領(lǐng)導(dǎo)們過得非常舒心。然而一旦退休，權(quán)利和聲音都被剝奪，變得無人問津，感到沮喪不已。所以他們不愿意退休，延遲退休對(duì)即將退休的領(lǐng)導(dǎo)們而言，像是一顆定心丸，能在領(lǐng)導(dǎo)職位上再“貢獻(xiàn)”幾年。

2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的“閑人”

在許多機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)企等部門中，總有一些“太太、大小姐、兒媳婦”等生孩子時(shí)享受各種豐厚福利待遇，而且不用擔(dān)心被解雇。這類“閑人”在各單位已經(jīng)成為潛規(guī)則，許多都背后有靠山。延遲退休對(duì)她們來說簡(jiǎn)直是錦上添花，讓她們歡喜不已，畢竟能多享受幾年的福利。

二、這3類人恐怕崩潰

1、臨近退休的人

說實(shí)話，夕陽紅最美，本以為能過上幸福退休生活，結(jié)果卻被迫繼續(xù)辛勤勞作，這心理落差可不是個(gè)人能承受的。所以，那些即將退休卻無法退休的人表示絕對(duì)不能接受這種情況。

2、收入低的人

別看網(wǎng)上到處都是月入過萬的故事，但實(shí)際上，月薪達(dá)到5000元的人已經(jīng)超過了全國(guó)95%的打工族?？鄢咫U(xiǎn)一金后，到手的錢只有區(qū)區(qū)三四千元。而全國(guó)平均養(yǎng)老金只有約3000元，你說你愿意掙著三四千元，比養(yǎng)老金高不了多少，還得勉強(qiáng)繼續(xù)工作嗎?

所以，很多人毫不掩飾地說，與其讓他們延遲退休，不如早點(diǎn)退休，找個(gè)看門的工作，至少比延遲退休更有益。

3、靈活就業(yè)人員

目前國(guó)家有2.4億靈活就業(yè)人員，除了少數(shù)幸運(yùn)兒從事直播、電商等高收入行業(yè)，大部分人只能打打零工、擺攤、賣點(diǎn)小吃、做鐘點(diǎn)工或者在工地上辛辛苦苦干活，可掙的錢真是微不足道。他們的收入有限，但卻要承擔(dān)家庭開支以及全額的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等，壓力真是巨大到無法形容。

所以，對(duì)于他們來說，延遲退休簡(jiǎn)直是雪上加霜，還得多干幾年，多交幾年全額社保少領(lǐng)幾年養(yǎng)老金，損失竟然多達(dá)三倍之多，這簡(jiǎn)直是讓他們痛不欲生。有錢少事的人自然希望繼續(xù)工作，而那些辛苦勞作的人則渴望早日退休。

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