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工傷保險這些小問題，你都知道答案嗎？
停工留薪期滿后死亡，可否享受一次性工亡補助金？工傷職工嚴重違反規(guī)章制度，解除勞動合同還需要支付一次性待遇嗎？辭職后工傷復(fù)發(fā)，還能享受工傷待遇嗎？關(guān)于這些問題，你是不是也有很多疑問。一起來看看吧！
一、工傷職工三級傷殘，停工留薪期滿后去世，可否享受一次性工亡補助金？
回答：不能
一級至四級工傷工傷職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金，不再享受一次性工亡補助金待遇。
二、職工發(fā)生工傷被鑒定為四級傷殘，聽說繳費會有所變化，具體如何規(guī)定？
回答：工傷職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，應(yīng)保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼。
用人單位和工傷職工可以傷殘津貼為基數(shù)，按月繳納基本醫(yī)療保險費。
三、職工在外地出差發(fā)生事故，可否留在當?shù)刂委煟?/strong>
回答：可以
職工因工外出在統(tǒng)籌地區(qū)外發(fā)生工傷事故，未在統(tǒng)籌地協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)救治的，用人單位要及時向經(jīng)辦機構(gòu)報告工傷職工的傷情及救治醫(yī)療機構(gòu)的情況，并待病情穩(wěn)定后轉(zhuǎn)回統(tǒng)籌地區(qū)的協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)治療。
四、職工發(fā)生工傷后直接死亡，還需要進行工傷認定嗎？
回答：需要
因工死亡人員所在單位或其近親屬、單位的工會組織應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)向注冊地社會保險行政部門申請工傷認定。
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