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現(xiàn)在基本沒(méi)有固定職工這個(gè)專(zhuān)有名詞了，只有合同工一種。但合同工種也分有期限(固定年限)合同工，和無(wú)期限(無(wú)固定年限)合同工，后面這個(gè)無(wú)固定期限合同工 然后說(shuō)，合同工的合同內(nèi)都約定有雙方形成雇傭關(guān)系的時(shí)間與期限，一般是數(shù)年。但當(dāng)雙方已經(jīng)簽署過(guò)2次固定年限合同，或者簽署無(wú)固定年限累計(jì)超過(guò)10年的，國(guó)家規(guī)定必須簽署無(wú)固定年限用工合同，也就是以前所說(shuō)的“正式工”。 簽署固定年限合同的職工，甲方可以到期后不續(xù)約或解聘;無(wú)固定年限合同的職工，如無(wú)重大責(zé)任事故甲方不得解聘。