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企業(yè)的辭退福利應(yīng)在職工被辭退時(shí)確認(rèn)和計(jì)量 老師這句 話怎么判斷對(duì)錯(cuò)，為什么
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這句話是不正確的。企業(yè)向職工提供辭退福利的，應(yīng) 當(dāng) 在 “企業(yè)不能單方面撤回因解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減所 提供的辭退福利時(shí)” 和 “企業(yè)確認(rèn)涉及支付辭退福利的重組相關(guān)的成本或費(fèi)用時(shí)”兩者孰 早日，確認(rèn)辭退福利產(chǎn)生的職工薪酬負(fù)債，并計(jì)人當(dāng)期損益，借 記 “管理費(fèi)用” 科目，貸 記 “應(yīng)付職工薪酬—— 辭退福利” 科目。
2022 05/06 18:10
立峰老師 
2022 05/06 18:11
如果等辭退時(shí)，再確認(rèn)，就不符合權(quán)責(zé)發(fā)生制原則和謹(jǐn)慎性原則了。
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