有遠(yuǎn)見(jiàn)的民族、政黨、組織，總是把關(guān)注的目光投向青年。在慶祝建黨90周年大會(huì)上，胡錦濤總書(shū)記特別強(qiáng)調(diào)了黨和青年的關(guān)系，高度肯定了青年對(duì)于國(guó)家、民族和未來(lái)的重要性。青年審計(jì)人員作為審計(jì)事業(yè)的現(xiàn)役軍和未來(lái)的中堅(jiān)力量，如何培養(yǎng)青年審計(jì)人員迅速成長(zhǎng)、成熟起來(lái)，就成為審計(jì)事業(yè)建設(shè)的重中之重。而對(duì)于正值變革和發(fā)展時(shí)期的審計(jì)工作而言，培養(yǎng)青年審計(jì)人員首先要做的就是使青年審計(jì)人員樹(shù)立正確的核心價(jià)值觀。

　　一、青年審計(jì)人員樹(shù)立正確核心價(jià)值觀的必要性和重要性

　　青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀是全體或多數(shù)青年審計(jì)人員一致的、彼此共鳴的意識(shí)狀況和思想境界，它可以激發(fā)青年審計(jì)人員的積極性，增強(qiáng)審計(jì)組織的活力，是審計(jì)人員對(duì)審計(jì)組織和審計(jì)事業(yè)的信任感、榮譽(yù)感、自豪感的升華，是審計(jì)組織向心力、凝聚力的集中體現(xiàn)，它為青年審計(jì)人員提供精神支柱和前進(jìn)動(dòng)力，對(duì)審計(jì)事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展起著十分重要的作用。

　　1、正確的核心價(jià)值觀是中國(guó)青年審計(jì)人員成長(zhǎng)發(fā)展的必然要求。核心價(jià)值觀的培育是當(dāng)代中國(guó)審計(jì)事業(yè)發(fā)展的基點(diǎn)，審計(jì)職能的確定及實(shí)現(xiàn)均依賴青年審計(jì)人員價(jià)值觀的選擇和定位。核心價(jià)值觀作為青年審計(jì)人員整體素質(zhì)的一種外在反映，既能在審計(jì)自身機(jī)體內(nèi)創(chuàng)造良好的氣氛，從觀念、精神和無(wú)意識(shí)層次調(diào)動(dòng)青年審計(jì)人員正確的工作方向和敬業(yè)精神，又能夠在自身機(jī)體外樹(shù)立良好的審計(jì)形象，為審計(jì)事業(yè)的生存和發(fā)展創(chuàng)造適宜的環(huán)境，使審計(jì)表現(xiàn)出蓬勃的生命力。

　　2、正確的核心價(jià)值觀是審計(jì)事業(yè)的重要組成部分，通過(guò)構(gòu)建青年審計(jì)人員的核心價(jià)值觀，可進(jìn)一步促進(jìn)青年審計(jì)人員大膽開(kāi)拓創(chuàng)新，勤學(xué)苦練、深化審計(jì)理論，提高技能，為審計(jì)事業(yè)的發(fā)展提供更有利的條件和保障，從而更好的為國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康運(yùn)行保駕護(hù)航。

　　二、青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀的構(gòu)建原則

　　中國(guó)青年審計(jì)人員的核心價(jià)值觀是青年審計(jì)群體所特有的精神文化，其構(gòu)建必須既具有普遍認(rèn)同性、符合客觀規(guī)律，能夠吸引青年審計(jì)人員去遵循和堅(jiān)守，又具有崇高性、能夠提升青年審計(jì)人員的精神境界，激發(fā)其無(wú)窮的創(chuàng)造力，從而達(dá)到“上下同欲者勝”的境界，有力推動(dòng)審計(jì)事業(yè)的健康科學(xué)發(fā)展。因此，青年審計(jì)人員的核心價(jià)值觀應(yīng)該本著既有青年人的特色，符合時(shí)代對(duì)當(dāng)代青年人的要求，又具有審計(jì)機(jī)關(guān)獨(dú)有的特征，融合當(dāng)代審計(jì)人員的核心價(jià)值觀的原則。

　　1、時(shí)代對(duì)當(dāng)代青年人的要求。胡錦濤總書(shū)記在建黨90周年講話中對(duì)青年明確提出“年輕干部要承擔(dān)起事業(yè)重任，必須牢固樹(shù)立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，做到忠誠(chéng)黨的事業(yè)、心系人民群眾、專心做好工作、不斷完善自己。廣大年輕干部要自覺(jué)到艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干”的要求。2010年5月4日，溫總理在北京大學(xué)，對(duì)青年學(xué)子們提出“仰望天空、腳踏實(shí)地”的期望，2011年5月3日，溫總理在“五四”前夕又對(duì)青年成才提出有理想、善學(xué)習(xí)、講道德、要自立和勇奮斗五點(diǎn)希望。由胡總書(shū)記的進(jìn)步要求和溫總理的殷切期望可以看出，青年人作為建設(shè)社會(huì)主義的希望，作為中國(guó)未來(lái)發(fā)展的主力軍，應(yīng)該具備對(duì)真理、正義、自由、博愛(ài)的追求之志，對(duì)國(guó)家民族命運(yùn)的關(guān)切之情，應(yīng)當(dāng)為中華之崛起而不懈奮進(jìn)；應(yīng)該有理想、有追求，求真務(wù)實(shí)，身體力行，扎扎實(shí)實(shí)地從實(shí)事做起，一步一個(gè)腳印地向前邁進(jìn)。

　　2、當(dāng)代審計(jì)人員的核心價(jià)值觀。審計(jì)機(jī)構(gòu)自1983年建立以來(lái)，經(jīng)歷了二十九年的風(fēng)風(fēng)雨雨，經(jīng)過(guò)幾代青年審計(jì)人員無(wú)悔的青春奉獻(xiàn)和矢志不渝的艱險(xiǎn)探索，審計(jì)事業(yè)經(jīng)歷了從開(kāi)拓建設(shè)、積極發(fā)展、規(guī)范總結(jié)、深化提高四個(gè)發(fā)展階段。2007年，溫總理在視察審計(jì)工作時(shí)強(qiáng)調(diào)，審計(jì)機(jī)關(guān)要進(jìn)一步加快管理創(chuàng)新，加強(qiáng)自身建設(shè)，努力培養(yǎng)造就一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛、清正廉潔的審計(jì)隊(duì)伍，規(guī)范審計(jì)行為，確保審計(jì)質(zhì)量，切實(shí)提高審計(jì)的公信力和執(zhí)行力。2012年在全國(guó)審計(jì)工作會(huì)議上，劉家義審計(jì)長(zhǎng)進(jìn)一步提出，應(yīng)大力弘揚(yáng)“責(zé)任、忠誠(chéng)、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”的審計(jì)人員核心價(jià)值觀，堅(jiān)守審計(jì)職業(yè)操守，依法審計(jì)、文明審計(jì)。由上可以看出審計(jì)人員作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的衛(wèi)士，應(yīng)該本著對(duì)國(guó)家和人民、對(duì)歷史和法律高度的負(fù)責(zé)感和使命感，秉持對(duì)黨、對(duì)國(guó)家、對(duì)人民、對(duì)法律、對(duì)事業(yè)的無(wú)限忠誠(chéng)，始終堅(jiān)持公平和正義，堅(jiān)持自警、自省、自律，嚴(yán)格規(guī)范自己的思想和行為，自覺(jué)遵紀(jì)守法，按照法律規(guī)定的要求開(kāi)展審計(jì)工作，在法律授權(quán)的范圍內(nèi)履行審計(jì)職責(zé)，堅(jiān)持原則，客觀公正，恪盡職守，為審計(jì)事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

　　綜上，本文認(rèn)為當(dāng)代青年審計(jì)人員的核心價(jià)值觀應(yīng)為“忠于職守、公正守法，求真務(wù)實(shí)、廉潔自律，志存高遠(yuǎn)、腳踏實(shí)地，敏學(xué)成行、開(kāi)拓進(jìn)取”。

　　三、青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀構(gòu)建方法

　　1、以社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀。黨的十六屆六中全會(huì)第一次明確提出“社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系”，十七屆六中全會(huì)進(jìn)一步指出“社會(huì)主義核心價(jià)值體系是興國(guó)之魂，是社會(huì)主義先進(jìn)文化的精髓，把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入國(guó)民教育、精神文明建設(shè)和黨的建設(shè)全過(guò)程，堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)社會(huì)思潮”。要加強(qiáng)對(duì)青年審計(jì)人員社會(huì)主義核心價(jià)值體系的引導(dǎo)和教育，使其首先樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，進(jìn)而加強(qiáng)其對(duì)自身的要求，把外在的要求期望、準(zhǔn)則規(guī)范轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的自由自覺(jué)、信念理念。具體可通過(guò)加強(qiáng)職前及新入職青年審計(jì)人員人才培養(yǎng)工作和強(qiáng)化崗位培訓(xùn)及后續(xù)思想文化教育工作來(lái)實(shí)現(xiàn)。

　　2、建立和完善審計(jì)法律法規(guī)、準(zhǔn)則規(guī)范等審計(jì)制度體系，從制度的層面保證青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀的貫徹實(shí)施。制度是促進(jìn)和規(guī)范核心價(jià)值觀得到審計(jì)人員普遍認(rèn)同并自覺(jué)執(zhí)行的最有效方式。一方面，制度的強(qiáng)制性和約束性可以規(guī)范青年審計(jì)人員的行為，其具體化的準(zhǔn)則規(guī)定可以使核心價(jià)值觀的實(shí)施途徑和方式更具有操作性和指導(dǎo)性；另一方面，通過(guò)制度的強(qiáng)制“灌輸”，可以使青年審計(jì)人員形成習(xí)慣、逐步認(rèn)可、付諸實(shí)踐，久而久之，融入成員的思想深處，形成又外而內(nèi)的滲透作用，變他律為自律。具體可通過(guò)針對(duì)核心價(jià)值觀建立具有針對(duì)性的、可操作性的法律、法規(guī)、規(guī)章、制度。

　　3、加大宣傳教育力度，努力培育青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀。一是要通過(guò)形式多樣的方式方法，加大對(duì)青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀的宣傳教育培養(yǎng)力度。如，青年審計(jì)人員座談會(huì)、文藝宣傳、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)會(huì)和表彰會(huì)以及相關(guān)理論研討會(huì)。二是樹(shù)立模范典型，以榜樣帶動(dòng)人。評(píng)選先進(jìn)人物、搜集感人事跡、讓這些優(yōu)秀的青年審計(jì)人員為大家所了解，通過(guò)先進(jìn)教育人、感動(dòng)人、激勵(lì)人、從而引導(dǎo)全體青年審計(jì)人員形成健康、良好的價(jià)值取向，向先進(jìn)看齊，追先進(jìn)、比先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)、做先進(jìn)。

　　4、在青年審計(jì)人員的選拔任用和績(jī)效考評(píng)中落實(shí)核心價(jià)值觀。這樣做，一方面通過(guò)各種形式多樣的物質(zhì)或精神獎(jiǎng)勵(lì)，形成一種積極的導(dǎo)向和指引作用，促使青年審計(jì)人員自覺(jué)貫徹落實(shí)核心價(jià)值觀；另一方面，對(duì)于不認(rèn)同核心價(jià)值觀或不符合績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的青年審計(jì)人員可以予以懲戒、批評(píng)或其他處罰，產(chǎn)生威懾效果，規(guī)范受懲戒的人員，也使其他人引以為戒，從而真正起到影響和輻射的作用，維護(hù)審計(jì)職業(yè)團(tuán)體本身的健康發(fā)展?？赏ㄟ^(guò)制定“德才兼?zhèn)?、以德為?rdquo;的青年干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)，及針對(duì)核心價(jià)值觀的具體的量化指標(biāo)和比重。

　　總之，青年審計(jì)人員作為審計(jì)工作的現(xiàn)役軍和未來(lái)審計(jì)事業(yè)的中堅(jiān)力量，在不懈努力下共同創(chuàng)造著核心價(jià)值觀，核心價(jià)值觀又能動(dòng)的促進(jìn)青年審計(jì)人員的進(jìn)步和審計(jì)事業(yè)的發(fā)展，在日益復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，面對(duì)時(shí)代賦予的新要求，努力建設(shè)科學(xué)、創(chuàng)新、符合青年人需要又具有崇高性的青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀，既是青年審計(jì)人員成長(zhǎng)的內(nèi)在要求，又是審計(jì)事業(yè)不斷發(fā)展的內(nèi)在要求；青年審計(jì)人員核心價(jià)值觀只有堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為引領(lǐng)，通過(guò)建立健全審計(jì)制度為保障，加大宣傳教育力度，并在青年審計(jì)人員的選拔任用和績(jī)效考評(píng)中落實(shí)核心價(jià)值觀，才能獲得與時(shí)俱進(jìn)的活力和源泉。