某企業(yè)發(fā)生如下經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù):1.計(jì)提本月應(yīng)付工資60000元。其中,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16000元,車間管理人員工資為6000元,廠部管理人員工資為8000元,銷售部門人員工資為4000元,符合資本化條件研發(fā)人員工資為6000元。2.以銀行存款形式發(fā)放上述工資,代扣項(xiàng)目包括:(1)分別按2%、0.5%、8%、10%計(jì)算個人應(yīng)繳的醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和住房公積金(2)應(yīng)繳個人所得稅1000元。3.按以上工資總額的10%計(jì)提職工福利費(fèi),2%和8%分別計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。根據(jù)以.上業(yè)務(wù)編制相應(yīng)的會計(jì)分錄。
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實(shí)務(wù)
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速問速答你好,學(xué)員,具體哪里不清楚
2022 10/10 15:26
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- 1.計(jì)提本月應(yīng)付工資60 000元。其中,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20 000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16 000元,車間管理人員工資為6 000元,廠部管理人員工資為8 000元,銷售部門人員工資為4 000元,符合資本化條件研發(fā)人員工資為6 000元。 2.以銀行存款形式發(fā)放上述工資,代扣項(xiàng)目包括:(1)分別按2%、0.5%、8%、10%計(jì)算個人應(yīng)繳的醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和住房公積金(2)應(yīng)繳個人所得稅1000元。 3.按以上工資總額的10%計(jì)提職工福利費(fèi),2%和8%分別計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。 要求:根據(jù)以上業(yè)務(wù)編制相應(yīng)的會計(jì)分錄。 149
- (一)目的練習(xí)應(yīng)付職工薪酬的核算。(二)資料某企業(yè)發(fā)生如下經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù):1.計(jì)提本月應(yīng)付工資60000元。其中,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16000元,車間管理人員工資為6000元,廠部管理人員工資為8000元,銷售部門人員工資為4000元,研發(fā)人員工資為6000元。2.按以上工資總額的10%計(jì)提職工福利費(fèi)。3.按以上工資的總額的10%、5%、2%和1.5%分別計(jì)提應(yīng)繳納的住房公積金、失業(yè)保險(xiǎn)基金、工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。4.本月職工報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)2000元,以銀行存款支付。5.企業(yè)給每人發(fā)放一臺小電器作為福利,小電器成本900元,每臺售價(jià)1000元,增值稅率為13%。該企業(yè)有員工1000人,其中車間工人700人,車間管理人員100人,行政管理人員200人。(三)要求根據(jù)以上業(yè)務(wù)編制相應(yīng)的會計(jì)分錄。 218
- 6、甲公司計(jì)提本月應(yīng)付工資60000元。其中生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16000元,車間管理人員工資為6000元,廠部管理人員工資為8000元,銷售部門人員工資為4000元,符合資本化條件研發(fā)人員工資為6000元。甲公司按以上工資的總額的10%、11%21%、1.5%、0.5%和1%分別計(jì)提應(yīng)繳納的住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。(2分)寫分錄 204
- 1.計(jì)提本月應(yīng)付工資60 000元。其中,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20 000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16 000元,車間管理人員工資為6 000元,廠部管理人員工資為8 000元,銷售部門人員工資為4 000元,符合資本化條件研發(fā)人員工資為6 000元。2.以銀行存款形式發(fā)放上述工資,代扣項(xiàng)目包括:(1)分別按2%、0.5%、8%、10%計(jì)算個人應(yīng)繳的醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和住房公積金(2)應(yīng)繳個人所得稅1000元。3.按以上工資總額的10%計(jì)提職工福利費(fèi),2%和8%分別計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。4.按以上工資的總額的10%、11%、21%、1.5%、0.5%和1%分別計(jì)提應(yīng)繳納的住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.本月職工報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)2000元,以銀行存款支付。編制會計(jì)分錄6.企業(yè)給每人發(fā)放一臺自產(chǎn)小電器作為福利,小電器成本900元,每臺售價(jià)1 000元,增值稅率為13%。假設(shè)該企業(yè)有員工1 000人,其中車間工人700人,車間管理人員100人,行政管理人員100人,銷售人員100人。 1455
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