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摘要:大型化是我國企業(yè)集團規(guī)模發(fā)展的基本方向,企業(yè)集團應根據(jù)主客觀條件采取多種途徑,走規(guī)模大型化的發(fā)展道路,政府有關部門也應為其創(chuàng)造必要的條件。本文主要就企業(yè)集團大型化的途徑和政府應該如何來支持、配合企業(yè)走大型化道路的問題作以下探討。
關鍵詞:企業(yè)集團大型化促進機制
都說不想“當將軍的的士兵不是好士兵”,一個不想把公司發(fā)展壯大的老總也不是一個好企業(yè)家。從長遠來看,大型化必將是我國企業(yè)集團規(guī)模發(fā)展的基本方向,當然我們也反對不顧主客觀條件盲目地擴大企業(yè)集團的規(guī)模,但這并不等于反對我國企業(yè)集團應向大型化方向發(fā)展。企業(yè)集團應根據(jù)主客觀條件采取多種途徑,走規(guī)模大型化的發(fā)展道路,政府有關部門也應為其創(chuàng)造必要的條件。本文主要就企業(yè)集團大型化的途徑和政府應該如何來支持、配合企業(yè)走大型化道路的問題作以下探討。
一、為什么我國企業(yè)集團規(guī)模發(fā)展要走大型化的道路?
1、集團規(guī)模大型化是經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變的內(nèi)在要求
經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變,即從粗放型向集約型轉(zhuǎn)變,目的是要提高國民經(jīng)濟的整體素質(zhì)和生產(chǎn)要素的配置效率,以充分利用好結(jié)構優(yōu)化效益、規(guī)模經(jīng)濟效益和科技進步效益。在我國當前的經(jīng)濟發(fā)展階段上,經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變的關鍵在于產(chǎn)業(yè)結(jié)構的調(diào)整和升級,促進新一代高技術含量、高附加值的資金技術密集型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,由于資金技術密集型產(chǎn)業(yè)具有很高的規(guī)模經(jīng)濟要求和技術素質(zhì)要求,只有大規(guī)模生產(chǎn)才能通過降低成本來保證產(chǎn)品在價格上的競爭力,只有大規(guī)模投入人才才能形成自主開發(fā)能力,并保持產(chǎn)品在技術上的競爭力,而這兩個方面只有大型企業(yè)集團才能做到、做好。
在80年代,我國主要依靠中小型企業(yè)(集團)的活力和效率促成了勞動密集型加工企業(yè)的發(fā)展,但這種分散的、小規(guī)模的經(jīng)濟組織格局已難以適應發(fā)展資金技術密集型產(chǎn)業(yè)的要求。所以,我國通過產(chǎn)業(yè)結(jié)構高級化實現(xiàn)經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變的歷史任務將落在大型企業(yè)集團的成長壯大上。
2、集團規(guī)模大型化是我國經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)變的中心環(huán)節(jié)
從計劃經(jīng)濟體制向社會主義市場經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)變,全面建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制,是我國經(jīng)濟體制改革的戰(zhàn)略目標,其中心環(huán)節(jié)是推進國有企業(yè)改革、搞好整個國有經(jīng)濟。要改變我國國有企業(yè)散而亂、規(guī)模不經(jīng)濟和經(jīng)濟效益低下的狀況,充分利用國有資產(chǎn)存量走集約化經(jīng)營的道路。這就需要依托一批有實力的大型企業(yè)集團作為主體,通過規(guī)范化的產(chǎn)權方式和市場競爭吸收、兼并、聯(lián)合大量中小企業(yè),以實現(xiàn)國有資產(chǎn)存量調(diào)整和優(yōu)化重組的目標。
3、我國企業(yè)集團的規(guī)?,F(xiàn)狀也要求其走大型化發(fā)展道路
我國企業(yè)集團發(fā)展目前仍處于起步階段。盡管企業(yè)集團問題已受到了重視,提上了日程,工作的聲勢也很大,但實際的進展不能估計過高,我國企業(yè)集團目前的實力還遠遠不能與國外大企業(yè)、大集團相抗衡,比如中國國際、東方、南方三大民航集團的飛機總和不如排在美國民航第9位的西南航空公司多;中國的西飛、上航、南方動力、貴航四大航空工業(yè)集團的全部資產(chǎn)不到美國麥道公司資產(chǎn)的50%;這些數(shù)據(jù)表明,壯大我國企業(yè)集團。向世界級大企業(yè)、大集團看齊,是我國企業(yè)集團規(guī)模發(fā)展的必然趨勢。
二、我國企業(yè)集團大型化發(fā)展的主要途徑
大型化是我國企業(yè)集團的基本發(fā)展趨勢。從理論上講,企業(yè)集團規(guī)模大型化途徑無外乎外延擴大和內(nèi)涵擴大兩種。具體來講,從當前我國企業(yè)集團發(fā)展的實際情況出發(fā)。我認為有三條企業(yè)集團規(guī)模大型化的具體途徑:
1、強強聯(lián)合
實行“強強聯(lián)合”,是企業(yè)集團壯大其核心企業(yè)從而壯大整個集團的一條有效途徑。所謂強強聯(lián)合,就是指由兩個或兩個以上實力較強效益較好的大企業(yè),實行緊密聯(lián)合并作為企業(yè)集團的核心。需要指出的是,這里所說強強聯(lián)合的企業(yè)需是指處于同一行業(yè)的不同企業(yè)或者生產(chǎn)相關產(chǎn)品的不同企業(yè)。這樣方能使所組成的企業(yè)集團的經(jīng)濟技術實力迅速得到提高,從而獲得規(guī)模經(jīng)濟效益和取得規(guī)模競爭優(yōu)勢,取得倍增的聯(lián)合效果。
通過“強強聯(lián)合”途徑來壯大企業(yè)集團的核心企業(yè)時,應該注意以下三點:
?。?)“強強”之間是否有聯(lián)合的必要,關鍵要看它們在資產(chǎn)、產(chǎn)品、市場等方面有沒有內(nèi)在聯(lián)系,及互補性是否明顯,聯(lián)合后能否增強集團的市場競爭能力。
(2)“強強聯(lián)合”不是一味追求核心企業(yè)及企業(yè)集團的規(guī)模膨脹,重要的是要在實現(xiàn)各種生產(chǎn)要素優(yōu)化配置的同時,按照“產(chǎn)權清晰、政企分開、權責明確、管理科學”的要求建立全新的運營機制,在改革、改組、改造、管理幾個方面下功夫,方能使得聯(lián)合后的技術上水平、產(chǎn)品質(zhì)量上檔次。企業(yè)集團的整體素質(zhì)也才能提高。
?。?)處理好“位子”(人事安排)、“旗幟”(企業(yè)名稱)、“牌子”(商品品牌)等三個問題。由于聯(lián)合雙方均為實力雄厚的企業(yè),為避免造成“誰吃掉誰”的印象,從而增強聯(lián)合后的凝聚力,妥善處理這三個問題實屬必要。
2.兼并
通過兼并的方式逐步擴大集團成員企業(yè)的規(guī)模,尤其是核心企業(yè)的規(guī)模,進而達到擴大整個集團規(guī)模的目的。通過兼并的方式,逐步擴大集團成員企業(yè)的規(guī)模具有其自身優(yōu)勢。
(1)通過兼并方式,企業(yè)集團能將現(xiàn)有的各種資本、資源在最短時間內(nèi)迅速集中,增強自己的資本實力,使分散的小資本變?yōu)榇筚Y本,以迅速對付競爭對手的競爭;
?。?)不僅獲得了新的有形資產(chǎn),它還使經(jīng)營能力和銷售渠道等非生產(chǎn)資本及無形資產(chǎn)得以集中,如兼并某一企業(yè),其所屬的市場份額、商標和專利都一起得以集中;
?。?)能夠擴大集團中資產(chǎn)經(jīng)營一體化的范圍,從而使企業(yè)集團規(guī)模獲得實質(zhì)性的飛躍。
上述三點使一個企業(yè)集團既擴大了自己的優(yōu)勢,又削弱了競爭對手,使軟硬力量都得到了最快捷的重組,它的優(yōu)勢正集中體現(xiàn)在這一“快捷性”上。正是由于兼并具有上述優(yōu)勢。近幾年來,隨著全球經(jīng)濟形勢趨好,交易法規(guī)的修改與放松,及國際互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,世界范圍內(nèi)企業(yè)兼并狂瀾再起。
我國企業(yè)集團在通過這一方式發(fā)展壯大時應特別注意做好以下兩項工作。(1)盡快形成新的生產(chǎn)能力。(2)盡可能留用被兼并企業(yè)的干部員工。
3、控股、參股
這種方式是指集團核心企業(yè)通過購買其他企業(yè)的股份,對其他企業(yè)進行控股、參股,以此擴大企業(yè)集團的規(guī)模,使之迅速膨脹。在此,筆者簡要介紹目前在國際上非常流行的一種控、參股策略:等額股份互換策略。這種策略就是指集團核心企業(yè)與相關企業(yè)等額互換股份,使相關企業(yè)成為核心企業(yè)控股、參股的子公司或關聯(lián)公司。這種等額股份互換。在表面上看,核心企業(yè)與相關企業(yè)互換股份的數(shù)額完全相同,但實際上在各自企業(yè)資產(chǎn)中所占的比重卻不同,核心企業(yè)擁有相關企業(yè)51%的股份,達到控股目的時,由于核心企業(yè)的規(guī)模大,相關企業(yè)實際擁有核心企業(yè)的股份,在集團核心企業(yè)中只占極小比例。就這樣,企業(yè)集團就可通過這種策略控制更多的單體企業(yè),以達到迅速擴大集團規(guī)模的目的。
除上述所介紹的三條具體途徑外,企業(yè)集團擴展其規(guī)模的具體途徑還有很多,比如對原有成員企業(yè)進行改建、擴建,通過一般的生產(chǎn)經(jīng)營聯(lián)合增加協(xié)作層及關聯(lián)層企業(yè)的數(shù)量,等等。但在此,有一些問題是在我們不論采取任何途徑時,都要注意的:
1、擴大規(guī)模應同提高效益相結(jié)合
企業(yè)集團如一味為擴大規(guī)模而擴大規(guī)模,不注重效益的提高,最終只會導致失敗。在這方面的教訓是很深刻的。
2、應堅持首先集中力量搞好主業(yè)和兼顧綜合經(jīng)營的方針
企業(yè)集團在擴大規(guī)模時,尤其在擴大規(guī)模初期,應首先致力于發(fā)展壯大主業(yè)。這是因為主業(yè)是企業(yè)集團的優(yōu)勢所在。另外,穩(wěn)固的主業(yè)是多元化經(jīng)營的基礎。企業(yè)集團的多元化是個漸進的過程,企業(yè)集團在向大型化發(fā)展的初期應該看到的是自身在主業(yè)上的優(yōu)勢,想方設
法來維護、穩(wěn)定自身在行業(yè)中的優(yōu)勢地位。并以此來獲取穩(wěn)定的盈利,同時在主客觀條件比較成熟的情況下向其他領域滲透,以分散主業(yè)經(jīng)營可能遇到的風險,
3、企業(yè)集團在向大型化方向發(fā)展時,還應該注意,要同科技進步和技術改造相結(jié)合;要同結(jié)構調(diào)整相結(jié)合;要同完善內(nèi)部組織機制相結(jié)合;要同跨國經(jīng)營相結(jié)合等。
三、我國企業(yè)集團大型化發(fā)展的促進機制
發(fā)展大型企業(yè)集團,是一項艱巨復雜的系統(tǒng)工程,單純依靠企業(yè)集團自身的力量是難以解決的。政府有關部門應該切實采取有力措施,構建企業(yè)集團向大型化方向發(fā)展的促進機制。
1、調(diào)整產(chǎn)業(yè)組織政策
經(jīng)濟增長有賴于產(chǎn)業(yè)結(jié)構的高級化,而產(chǎn)業(yè)結(jié)構的高級化又有賴于產(chǎn)業(yè)政策的促進。筆者認為,我國也應該積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)組織政策和方式。以推動我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構的高級化進程。基本思路是:在每一個主導產(chǎn)業(yè)中選擇若干個大型企業(yè)和企業(yè)集團,集中力量進行重點支持,使之盡快上規(guī)模上水平,并以此為核心進行產(chǎn)業(yè)重組,使各地現(xiàn)有中小企業(yè)都能基本納入大企業(yè)或企業(yè)集團的體系之中,逐步形成合理的專業(yè)化分工與協(xié)作格局,而不要在全國再大量布設新廠。這樣既可以使我國現(xiàn)有的大型企業(yè)和企業(yè)集團以比較快的速度形成具有國際競爭力的經(jīng)濟規(guī)模、參與國際競爭,也可以在一定程度上解決地區(qū)間低水平的重復建設和產(chǎn)業(yè)結(jié)構趨同問題,較為合理地配置資源,加快我國支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
2、強化銀企結(jié)合
資金不足是制約企業(yè)集團規(guī)模大型化的重要因素。而資金技術密集型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展卻恰恰需要巨額資金投入。為此,應該鼓勵銀企聯(lián)手。扶優(yōu)扶強。可實行貸款主辦行制度,即在政府的協(xié)調(diào)引導下,確定企業(yè)集團的主辦銀行,每個企業(yè)集團與一家或數(shù)家銀行結(jié)成對子。這樣就為企業(yè)集團向大型化方向發(fā)展提供了資金上的保證。
3、實行傾斜政策
美、日、韓等國在培育大型企業(yè)集團時,無不注意通過政策傾斜來引導企業(yè)集團的發(fā)展。我國政府同樣也可以采取傾斜政策來促進大型企業(yè)集團的產(chǎn)生和發(fā)展。比如國家在產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)規(guī)劃指導下,對企業(yè)集團中國有資產(chǎn)的股權收益,可批準適當留作母公司資本公積,或者用作補充企業(yè)集團的流動資金,以確保企業(yè)集團建立不斷增殖的資本營運能力;國家在固定資產(chǎn)投資總規(guī)模限額內(nèi),可優(yōu)先安排企業(yè)集團符合產(chǎn)業(yè)政策要求的計劃項目,一些重點項目還可委托給有能力的企業(yè)集團進行投資建設。
參考文獻:宋炳方《駕馭集團——企業(yè)集團的形成、組織與戰(zhàn)略》經(jīng)濟管理出版社1999.7
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